新华网
龙岩多举措助力企业稳产又增收-新华网
"为进一步防范安全生产风险,我市大力推动生产经营单位建立完善事故隐患内部报告奖励机制,采取“一图读懂”等直观、清晰方式,向企业解读事故隐患内部报告奖励机制“是什么、做什么、怎么做”等根本性问题。"
EnglishEspañolFrançaisعربىРусский язык日本语한국어DeutschPortuguês中文/繁体 新华网,让新闻离你更近!
推荐:泉州在线福建省卫健委福建省人防办
新华社新华网新华网客户端公司官网 证券代码: 603888 新闻热线: 0591-87381859
原创报道融视频交互式报道新华访谈新华云直播“飞阅”新福建海峡两岸乡村振兴法治福建热点专区推广信息

龙岩多举措助力企业稳产又增收

2025-08-08 15:01:17 来源: 闽西日报
字体:

  日前,我市召开全市第三季度防范重特大生产安全事故视频会,全面部署下一步重点工作安排,进一步强化责任落实,细化工作举措,筑牢安全防线。

  今年以来,我市按照党中央、国务院和省委、省政府部署要求,压紧压实安全生产责任,着力防范化解重大安全风险,扎实开展安全生产治本攻坚三年行动及重点领域“一件事”全链条安全整治,聚力安全生产费用管理,建立完善事故隐患内部报告奖励机制,为老区经济高质量跃升注入强劲动能。

  党政同责,压实企业生产责任

  安全生产工作是事关人民群众生命安全的“国之大者”,是经济高质量发展的前提基础。今年来,市委常委会会议4次、市政府常务会议3次专题研究安全生产工作;紧盯“4+3+1”重点行业领域“一件事”全链条整治;持续实行党政领导挂钩整改红橙隐患机制,梳理红色隐患15项、橙色隐患22项。

  同时,抓好重要节日、时段安全防范,召开安全防范会议6场次、市安委会有关成员单位会商会议3场次,下发安全防范提示提醒函12份,组织8个督导组开展督导检查和指导服务2次,累计督导检查企业44家,查改问题隐患95条。

  责任压得实,企业才能安心抓生产。“应急管理部门定期组织隐患排查,并为我们扩产能建设提供政策和技术层面的指导协调,让我们能够心无旁骛地抓生产、谋发展。”龙岩高岭土股份有限公司副总经理沈滨和的体会,道出了我市把安全生产转化为经济效益的“密码”。

  安全投入,撬动产业能级跃升

  “我们多投入1块钱安全费用,就少损失100块钱事故成本,多挣回1000块钱市场订单!”马坑铁矿负责人在井下5G智能调度中心按下“一键通风”按钮后,和记者算了一笔“安全投入—产出”账。2024年,这家传统矿山企业把1.2亿元安全生产费用“砸”在顶板监测、车辆防碰撞、人员定位系统升级上,全年实现产值增长12%,利润增长18%,首次跻身全国绿色矿山50强。

  马坑铁矿并非孤例。放眼龙岩,一场以“安全生产费用”为支点、撬动产业高质量发展的系统性变革正在上演——

  体系构建无死角,实现高危行业企业网格化管理全覆盖,完成1019家企业2024年度费用填报,同比增长14.49%。

  精准指导强服务,通过“一图读懂”等线上工具普及政策,累计服务2.8万人次;线下点对点指导158家企业,解决1200余个问题。

  监管提效保落实,推动企业长效安全投入和风险保障机制建立,实施“日统计、周报告、月分析”机制。

  数据显示,2024年高危企业实际提取安全费用14.46亿元,超额提取1.27亿元,实际投入使用13.53亿元,真正把“安全投入”转化为“GDP增量”。

  强化机制,激发隐患举报积极性

  日前,连城县燃气有限公司一名员工在对市政管网巡线进行复查的过程中,发现一处燃气管道部分外露,立即上报。接报后,公司马上组织工程和安全部门人员到场填埋外露燃气管道并加埋了燃气管道标志桩,及时消除了外露燃气管线的安全隐患。公司按照事故隐患内部报告奖励制度的规定奖励该员工200元。

  为进一步防范安全生产风险,我市大力推动生产经营单位建立完善事故隐患内部报告奖励机制,采取“一图读懂”等直观、清晰方式,向企业解读事故隐患内部报告奖励机制“是什么、做什么、怎么做”等根本性问题。

  同时,培育选优标杆企业,在煤矿、非煤矿山、工贸、建筑施工等12个重点行业领域各选取5家企业,通过“一对一+全流程”帮扶指导,成功打造60家标杆企业,形成了一批可借鉴、可复制的经验做法。此外,培育全员安全“吹哨人”,建立“发现隐患—及时报告—兑现奖励”闭环机制,开设宣传专栏,定期推送标杆企业典型案例。

  截至目前,全市共3514家企业建立事故隐患内部报告奖励机制,累计发放奖励金额26万余元。(记者 曾俊钦 通讯员 王剑芳)

[责任编辑:蒋丽敏]